La necesidad de mantener los niveles de calidad y eficacia que caracterizan al Despacho exige que los abogados que se incorporan acrediten, además de la preparación jurídica necesaria, sentido de la responsabilidad y afán de superación.

El Despacho valora mucho en los procesos de selección el expediente académico y el dominio, tanto hablado como escrito, del inglés. También se valora positivamente la formación complementaria obtenida mediante la preparación de oposiciones jurídicas de primer nivel, cursos de postgrado y el conocimiento de otros idiomas.

Además de las incorporaciones de nuevo personal con vocación de permanencia a medio y largo plazo y plena integración en el Despacho, RAMÓN & CAJAL también fomenta la realización de estancias temporales de formación práctica de postgrado para recién licenciados (o estudiantes en el último curso de licenciatura).